miércoles, 19 de marzo de 2014

 
TEMA 1.1 Las organizaciones son un componente dominante de la sociedad contemporánea.

La lectura establece que las organizaciones son parte de nuestra vida en ella nacemos y morimos son inevitables porque ordenaban actividades que tienen que ver con el trabajo que regulan nuestra seguridad.

 También nos hace mención que podemos analizar las organizaciones desde muchas perspectivas y así evaluarlas, diagnosticarlos e investigarlas.

 Los individuos son variables y que la organizaciones demuestran que las organizaciones tienes expectativas respecto a estos que se emplean en ellas, Las personas que ingresan como empleados a la organización tiende a amoldarse a los requerimientos de estas.

La categoría o tipos de individuos y estos también se ven afectados por las organizaciones  y no siempre se obtienen beneficios para la categorización.

Las organizaciones pueden poner una resistencia al cambio y así evitar una estabilidad social que visualice algún resultado importante organizacional.

WEBER nos dice que las organizaciones involucran relaciones sociales que los individuos se relacionan y no se relacionan constantemente.

BARNARD  nos dice que las organizaciones es un sistema de actividades que están coordinadas entre dos o más personas

MARX él nos establece que las organizaciones hacen referencian a la actividad individual como colectiva y a si brindar servicios.

ETZIONI nos dice que estas están constituidas reconstruidas de forma que busca metas especificas

SCOTT la organizaciones tiene objetivos relativamente específicos y se caracterizan por tener diferenciación especifica

Existen diversos tipos de organizaciones como los en las lucrativas y las no lucrativas (privado público)
 
 
 
ELVIA ELENA LUNA BECERRA

1 comentario:

  1. WENDY REYES
    ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN EDUCATIVA
    BLOQUE 1 Administración y gestión en las organizaciones educativas: perspectivas y enfoques principales. Tema 1.1: La naturaleza de las organizaciones.
    A través de esta lectura podemos mirar la importancia de estudiar a una organización Richard Hall establece que son un componente dominante de la sociedad. Son parte fundamental en nuestra vida que en ellas nacemos y morimos, son inevitables y ocupan un lugar predominante en la sociedad actual ya que establecen actividades que están relacionadas con nuestra vida cotidiana. Es importante su estudio ya que a través de este podemos mirar sus características y la importancia que tienen dentro de la sociedad.
    La lectura establece como idea central que produce una organización dentro de la sociedad, la naturaleza, su estructura, como analizar a la organización desde diferentes enfoques, los tipos de organizaciones que hay, los procesos que se llevan a cabo dentro de ella, además de la forma en que benefician o afectan al individuo y las expectativas que generan en él, así como las tendencias en el tipo de trabajo en una organización.
    Richard Hall plantea a las organizaciones como aquellas que tienen un cierto dominio en la sociedad, en los individuos, las organizaciones son estructuras con normas establecidas, cuando un individuo entra a una organización se debe adecuar a ella y es asignado para llevar a cabo tareas específicas dependiendo del perfil que tenga, aspirando a un puesto de mayor rango dependiendo de su eficiencia o de las expectativas que tenga la organización ya que no todas son iguales y cuentan con particularidades específicas.
    Bibliografía: Hall, Richard H. (1996). Organizaciones: estructuras, procesos y resultados. Editorial PEARSON Educación/PRETICE HALL. México. Capítulos uno y dos.

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